지난해설정한기준을기반으로향후4년간의회사장기성과와주가에따라지급여부와지급금액이추후확정된다.
그러면서성과위주평가가삼성전자인사의핵심으로알려졌다며경영연속성을고려할때전임자책임도고려해야하는어려운점을이해하지만,이번인사에서도모한안정이어떤안정인지,향후최고경영자(CEO)선정기준은무엇인지묻고싶다고질의했다.
▲15:30위원장이통3사·제조사간담회(광화문프레스센터)
시장참가자들은이제는FOMC대기모드에돌입하겠다고내다봤다.
자문사글래스루이스는KT&G이사회가제안한안건에찬성을권고했지만,또다른자문사ISS는반대표를행사할것을권고하며의견이갈렸다.
※외환시장구조개선을위한시범운영추진상황(15:00)
▲14:002차관차세대보안리더양성,화이트햇스쿨합동인증식(세빛섬서울)
이번회의에선기준금리동결이기정사실화하고있다.FOMC위원들이올해금리인하횟수전망에어떤변화를줄지가초미의관심사다.