그는레딧에대해"시간낭비를위한어리석은장난감처럼보였던것이매우흥미로운무언가가된사례"라고언급했다.

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BOJ가긴축으로전환하고자마지막퍼즐로기다린것이임금상승률이다.선순환에확신을가지면마이너스금리를해제할수있다고BOJ인사들은줄곧강조했다.일본최대노동조합조직인'렌고'(連合·일본노동조합총연합회)가춘투이후중간집계한평균임금상승률은5.28%로조사됐다.BOJ는지체하지않고금리를올리면서새로운미래의문을열게됐다.

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퀄스전부의장은연준이물가상승률목표치를달성하고고용시장의견고함에집중하고있다는점을분명히해왔다며6월에금리인하를정당화하기에는이같은요소에충분한진전이없을가능성이있다고덧붙였다.

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티미라오스는"연준이금리를인하하려해도전반적인경제상황이명백히악화하지않는다면신뢰할수있는정당성이필요하다"며"인플레이션하락의재개는그러한정당성을제공할것"이라고덧붙였다.

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공정위가기업결합을불허한것은2016년SK텔레콤의CJ헬로비전인수·합병이후8년만이다.

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특히,미래에셋증권은연봉총액에포함되지않는성과보수이연지급액을주식으로지급한다.

전년동기(-4천913억원)는물론,시장컨센서스(1천270억원)를크게상회하는실적이다.자회사인SK이노베이션과SKE&S가흑자를낸영향이컸다.