-작년월스트리트근로자들이받은연간보너스가17만6천500달러(한화약2억3천621만원)를기록했다고호주파이낸셜리뷰(AFR)등주요외신이20일(현지시간)보도했다.토마스디나폴리뉴욕주감사관은이들의보너스가전년(18만달러)보다2%감소했다며이같이추정했다.지난해월가의전체보너스풀은338억달러로전년과거의비슷했다.다만,2021년의427억달러,2020년의371억달러와비교하면크게낮아졌다.디나폴리감사관은"시장변동성과인력증가에따른결과"라고설명했다.월가의근로자는작년에19만8천500명으로집계됐다.전년에는19만1천600명수준이었다.현재뉴욕시의일자리중9%정도는증권업과연관됐다고디나폴리감사관은부연했다.이추세는최근감소세다.작년뉴욕의증권업고용은2000년과비교해1.3%축소했다.

깁슨주가

연방공개시장위원회(FOMC)정례회의결과발표를기다리면서관망하는분위기가지배적이었다.1년물은부채스와프가다소유입되면서올랐다.

라프텔주식

21일A은행의외환딜러는"충분히매파적일수있는물가지표를확인했음에도연방준비제도(Fed·연준)가외면했다고본다"라며"파월의장의금리인하의지가강한듯하다.시장의6월인하기대도70%까지올라갔다"라고말했다.

코스모신소재주가

김대표는공동대표체제의의미에대해글로벌게임경쟁력강화와경영내실다지기라는양축을함께가져갈수있는체제라고강조했다.

주식설거지전문가

남양유업은사업보고서에서"주주총회에서승인된임원보수총액한도내에서임원규정및임원급여테이블에따라직급(회장)과리더십,전문성등을종합적으로반영했다"고설명했다.

alphabet주가

또다시고배를마신박전상무는2021년삼촌인박찬구회장을상대로경영권분쟁을일으켰다가패하고회사에서해임됐다.2022년에는배당확대안과경영진·이사회변화등을제안했지만,무산됐다.

시장은미국연방공개시장위원회(FOMC)정례회의에서의기준금리결정을앞두고경계감을키우고있다.